护理是全院工作的重要组成部分，护士素质直接关系到护理的质量。随着我院门诊综合大楼的崛起，床位数的扩张及病员量的迅速增加，为适应新的形势，我院新护士人数也急剧增多，尽快提高新护士职业素质，服务意识，护理质量是当前我院护理工作面临的重大任务。
        从2012年2月开始，我院制定了系列新护士培训计划，首先对新护士进行了系统的岗前理论培训，培训内容主要包括爱岗敬业教育、护理安全系列教育、护理理 论知识、核心制度、岗位职责、工作流程等。其次，针对如何培养责任护士及责任护士的工作职责，进行了系统的理念与实践相结合的培训。在培训方式上，我们采 取的是科室培训与集中培训相结合，其中科室培训由护士长安排，每周两次的集中培训则由张书全书记及我院资深护士长授课。在培训期间，新护士表现出对理论知 识强烈的求知欲，学习热情高涨。她们纷纷表示培训内容有很强的针对性和可操作性，对今后的护理工作具有重要的指导意义。

       通过此次培训活动，新护士对我院护理核心制度、工作流程、质量控制等方面有了进一步掌握，对如何做好一名优秀的责任护士有了较明晰的概念。通过医院文化内 涵及职业素质教育培训，使新护士树立了爱岗敬业、以“病人为中心”的服务理念，增强了自觉遵守职业道德和护士行为规范的责任感，为她们走向护理岗位打下了 坚实的理论基础（妇瘤科李瑾）。

刘勤江副院长主持开幕式

张书全书记正在为新护士授课

护理部邱主任正在为新护士授课

新护士正在认真听讲、记录笔记